経験者採用
経験者採用 募集要項
| 応募期間 | 随時 |
|---|---|
| 応募資格 | 職種紹介ページを参照ください。 |
| 募集職種 | システム（Web系）エンジニア 事務スタッフ（経理・労務） Webデザイナー アカウントプロデューサー（営業職） クリエイティブディレクター 広報プランナー グラフィックデザイナー コピーライター プロジェクトマネージャー |
| 募集人員 | 若干名（予定） |
| 応募方法 | 【個人情報の利用目的】にご同意の上、履歴書・職務経歴書を下記宛郵送にてお送りください。 Web関連のご経験のある方は、ご自身が構築された（関わった場合は担当部分の注釈付きで）サイトのURLを記載ください。 【個人情報の利用目的】 ご提出あるいはご記入いただいた個人情報は、弊社内での採用審査の目的のためにのみに利用いたします。それ以外の目的で利用することは一切いたしません。 当社では、利用目的を達成するため必要な範囲内で個人情報を外部委託することがあります。また外部への委託に際しては、個人情報の管理水準において当社の設定する安全対策基準を満たす企業を選定します。 弊社の個人情報保護に関する取り組みについては、こちらをご参照ください。 応募書類は返却いたしませんので、あらかじめご了承ください。 株式会社アドウィル 経営管理部 採用担当 〒433-8121 静岡県浜松市中央区萩丘4-9-24 お問合せ TEL：053-473-3359 |
待遇と勤務
| 給与 | 固定給制（諸手当別途支給） ※経験・能力等を十分考慮の上、当社規定により優遇いたします。 |
|---|---|
| 諸手当 | 通勤手当支給（上限あり） 健康・雇用・労災・厚生年金の各保険完備 |
| 昇給 | 年1回（4月） |
| 賞与 | 年2回（夏季賞与6月・冬季賞与12月） |
| 勤務地 | 浜松市（浜松市中央区） |
| 勤務時間 | 9：00～18：00（休憩1時間）※残業あり |
| 教育制度 | OJTにより、実際に業務に関わりながらスキルを身に付けていただきます。 |
| 休日 | 週休2日制（土・日）、祝日、年末年始 ※社内カレンダーによる |
| 休暇 | 年次有給休暇／勤務年数に応じ15日～25日（ただし初年度は10日） |
| 福利厚生 | 制度／各種社会保険完備、退職金共済、育児・介護休暇制度、社員向け優待・割引、健康支援制度など |